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공지사항
[인사/센터]혜원영도구노인복지센터 직원(요양보호사) 채용 공고
공고 제2026-001호
혜원영도구노인복지센터 직원(요양보호사) 채용 공고
혜원영도구노인복지센터에서는 함께 근무할 참신하고 유능한 인재를 다음과 같이 공개 채용합니다.
2026. 01. 02.
사회복지법인 혜원 혜원영도구노인복지센터장
1. 모집분야 및 지원자격
모집분야 | 인원 | 지원자격 | 담당업무 |
요양보호사 | 1명 | - 요양보호사 자격증 소지자 | - 센터 이용자 케어 담당 - 센터 프로그램 진행 - 센터 이용자 송영서비스 진행 등 |
1-1. 채용우선순위
모집분야 | 인원 | 채용 우선순위 |
요양보호사 | 1명 | - 운전면허 소지자(운전가능자) - 치매전문교육 이수자 - 사회복지시설 동일 업무 유경험자 |
2. 근무형태 및 근무조건
모집분야 | 근무형태 및 급여기준 | 채용형태 | 근무기간 |
요양보호사 | 주5일 / 일8시간 / 09:00-18:00(휴게시간 포함) 토요일 근무 시 평일 휴일 대체 면접 후 협의(사회보험 가입) | 기간제근로자 (정액제) | 26.02.01. ~ 27.01.31. (단, 근무평가를 통해 재계약 가능) |
3. 전형방법 및 합격자 발표
전형절차 | 합격발표일 | 발표방법 | |
1차 | 서 류 전 형 | 2026.01.20.(화) | - 합격자 개별연락 - 홈페이지 공고 |
2차 | 면 접 | 2026.01.21.(수) | |
- | 최 종 합 격 | 면접일 기준 2일 내 | |
※ 상기 일정은 기관 내부사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시에는 사전에 해당자에게 통지함.
4. 접수방법 및 접수처
우편접수: 부산광역시 영도구 절영로29번길 14, 혜원영도구노인복지센터
방문접수: 영도구노인복지관 1층 사무실
E-mail접수: yd6346@naver.com(채용 전용 메일)
문의처: 최정은 사회복지사 ☎051)417-6344∼6
※ 우편 접수 시 ‘입사지원서 재중’ 명시 ※ E-mail 접수 시 메일 제목 ‘입사지원서-○○○(성명기재)’ 명시 ※ 응시분야 기재 및 이메일 접수 후 유선으로 접수확인 요망 |
5. 접수기간
- 2026. 01. 02.(금) ~ 2026. 01. 19.(월)
- 접수마감일 17:00까지 도착분에 한함.
6. 제출서류
- 이력서 1부 (별첨 : 양식)
- 자기소개서 1부 (별첨 : 양식)
- 개인정보 수집/이용동의서 1부 (별첨 : 양식)
- 특수관계 부존재각서(별첨 : 양식)
- 경력증명서(해당자에 한함/ 서류심사 합격 후 추가 제출)
- 관련 자격증 사본 각 1부(해당자에 한함/ 서류심사 합격 후 추가 제출)
※반드시 본 복지관 입사지원서 양식으로 제출(타양식 제출 시 불합격 처리)
7. 채용서류 반환
『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 보관되며 최종합격자 공고에 명시된 기일까지 반환요청이 있을 시 반환 가능하고, 그 이후에는 지체 없이 파기 처리함. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 전자 채용서류 및 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 서류는 반환 청구 대상에서 제외되며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봄.
채용서류 반환 청구는 첨부(서식. 채용서류 반환청구서)의 채용서류 반환청구서를 작성하여 방문 또는 센터 채용 전용 이메일 yd6346@naver.com 으로 제출해주시기 바라며, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송하며 이 경우 등기우편요금은 구직자가 부담할 수 있음.
8. 기타사항
채용일 기준 본 기관 취업규칙 및 운영규정에 의거하여 만60세를 정년으로 규정함.
- 면접 시 본인여부 확인을 위하여 신분증 지참. 미지참시 응시 불가능
제출 서류에 허위 사실이 있을 경우, 추후 신원조사 등에 결격사유 발생 시 채용결정 후에도 채용을 취소함.
기재사항 오류 및 서류(증빙자료 포함) 미제출에 의한 불이익은 지원자의 책임 임.
- 최종합격자의 결격사유 발생 또는 근로포기 등으로 결원발생시, 별도 채용절차 없이 차순위자를 추가합격자로 결정함.
- 적격자가 없을 경우 선발하지 아니하며, 재공고 시 자격요건 변동될 수 있음.
본 공고에 명시되지 않은 사항은 본 기관 인사규정 및 사회복지사업법 등 관련 법률과 규정에 준함.
본 공고내용은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 기관 홈페이지에(www.youngdosenior.or.kr) 변경내용을 공고함.